小行动 7.3
版本：v2.2.2
网络：需求
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小行动是一款能助力企业提升员工执行力、构建学习型组织以培养人才的软件，它同时也是基于稻盛模式的人才培养体系，借助标准化与数字化手段搭建企业人才培养及人事评价系统，更是一个侧重“学习+践行”的互动式轻量级学习平台。这款软件主打课程教学形式，提供各类刻意训练课程，对每日习惯进行量化，助力用户达成自身小目标！并且能让每位加入的用户融入其中、分享经验、有所收获，成为更优秀的成功者，有需要的朋友别错过！
1、践行打卡系统
全员践行打卡，持续学习和践行，树立优秀标杆。
2、人事评价系统
构建资格等级，人事考评制度与薪资、绩效、奖金等挂钩，不再凭感觉提拔人。
3、企业培训系统
从学到练到实际的应用，数据化的学习统计辅助完成学习闭环，把知识转成能力。
1、点击到[行动]页面，点击右上角的“+”，选择创建"自定义行动"。
2、选择好需要创建的行动打卡类型，点击“确定”。目前有记录（写/上传内容）、打卡（签到）、专注（倒计时/正计时） 3种类型行动。
3、设置好相关信息后，点击“完成”，即可开始打卡。
企业便捷管理：
- 员工管理：一键创建班级/企业，邀请员工，轻松管理；
企业知识库：支持依据实际需求自定义搭建内容体系，助力企业实现知识沉淀留存与内部经验高效传承。
企业学习培训板块具备丰富功能，支持创建多样化内容形式的学习课程，涵盖音视频课程、图文课程、考试测验以及测评等多种类型。
- 践行打卡：学习打卡，或如与具体的岗位业务关联，日常工作汇报等，发现问题，针对性提升；
- 群组互动：群内知识得以有序沉淀，员工学习打卡情况可无干扰查看，便于及时给予指导与纠偏；
- 学习数据跟踪：完善的学习打卡数据统计，有效节省人力的统计成本，量化评估；
- 游戏化奖励排行：支持内设不确定奖励，可设置物质奖励和福利奖励，荣誉排行榜，激励员工学习和坚持践行；
- 职等职级与人事评价体系搭建：助力职等职级设定、分数核算，为企业薪酬分配、绩效考核等工作提供支持。
员工收获进步与成长：
※ 让学习发生，让学以致用
- 读书笔记：通过读书打卡，记录你的学习笔记和成果，构建属于你自己的学习知识库和成长履历；
- 践行打卡：早睡早起、运动健康、学习成长，每天坚持，战胜拖延症，成为自控达人！
- 适配多元场景：无论是用番茄钟专注、做笔记记录、设定目标还是标记倒数日，都能助力达成个人小目标，全面满足你的打卡需求；
- 学习践行群：包含读书会与共学群，旨在和公司的伙伴们携手奋进，一同成长；
- 统计数据：完备的数据统计模块，从多个维度记录你每一步的积累，你付出的每一份努力，都能被清晰看见！
- 笔记回顾：对已学知识和收获进行反复温习，强化记忆效果，助力知识沉淀，使其能转化为自身可运用的能力。
- 个人职级成长：每一次的学习和践行将被别人看到和获得肯定。
1、提供多种刻意训练课程，满足你的所需；
2、专注训练，不干扰，界面简洁，操作简单，一键打卡；
3、任务记录，进度展示，快速定位当前任务；
4、训练课程分类清晰，一目了然，方便查找；
5、数据统计，了解训练程度，让你有满满成就感。
v2.2.2版本
1、细节优化，体验更流畅
2、日常bug修复
若有任何疑问，可点击「我」->「意见反馈」提交您的反馈和问题哦~
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